Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych
w Krośnie

Pielęgniarki i położne, mają prawo przeprowadzać obowiązkowe oraz zalecane szczepienie ochronne, jeżeli ramowy program kształcenia podyplomowego prowadzonego na podstawie przepisów ustawy z dnia 15 lipca 2011 r. o zawodach pielęgniarki i położnej (dalej: „ustawa”), obejmował problematykę szczepień ochronnych lub odbyły w ramach doskonalenia zawodowego kurs lub szkolenie w zakresie szczepień ochronnych, a po przeszkoleniu zyskały dokument potwierdzający ukończenie tego kursu lub szkolenia.

Konto pielęgniarki i położnej – teraz proste bezpieczne logowanie

Z myślą o wygodzie pielęgniarek i położnych uruchomiliśmy nową możliwość logowania do konta – całkowicie online, bez wychodzenia z domu.

Mamy się czym chwalić! Jesteśmy pierwszym samorządem zawodowym, który posiada własny system!

Dzięki integracji z ePUAP (login.gov.pl) dostęp do konta jest prosty, bezpieczny i oparty na rozwiązaniach, z których wiele osób korzysta już na co dzień, np. przy logowaniu do banku czy usług publicznych.

Jako pielęgniarki, położne i ratownicy medyczni realizujemy swoje zadania w pokrywających się obszarach opieki nad pacjentami oraz współpracujemy w zespołach interdyscyplinarnych. Wśród nas znajduje się również grupa osób wykonujących jednocześnie dwa zawody, czyli tzw. dwuzawodowcy.

Właśnie z myślą o Was, w duchu współpracy i wzajemnego zrozumienia specyfiki obu zawodów, 5 lutego odbyło się spotkanie przedstawicieli Prezydium Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych oraz Krajowej Rady Ratowników Medycznych. Celem rozmów było wypracowanie jasnych i spójnych zasad dotyczących uznawania punktów edukacyjnych przez osoby posiadające podwójne uprawnienia zawodowe.

Podczas spotkania omówiono obowiązujące procedury doskonalenia zawodowego w obu samorządach, uwzględniając różnice wynikające z przepisów regulujących wykonywanie poszczególnych zawodów.

Informacje ogólne dla pielęgniarek i położnych

Punkty edukacyjne to nie tylko kształcenie (np. szkolenie specjalizacyjne), ale ogół działań na rzecz doskonalenia zawodowego (np.udział w szkoleniu wewnątrzzakładowym lub aktywna działalność społeczna na rzecz samorządu pielęgniarek i położnych).

System punktów edukacyjnych został wprowadzony, aby w przejrzysty i jednolity sposób potwierdzać oraz dokumentować rozwój zawodowy pielęgniarek i położnych. Punkty edukacyjne odzwierciedlają udział w różnych formach kształcenia podyplomowego i służą potwierdzeniu obowiązku ciągłego doskonalenia zawodowego.